(通讯员：李宁欣)秋意正浓时，桃李芬芳归。为充分发挥优秀员工的示范引领作用，引导员工明确生涯规划，树立正确的成才观和就业观，10月18日下午，公司举办“2025年员工返校日”系列活动，来自五湖四海的西电学子，重聚菁菁校园，再叙同窗情谊，以薪火相传之情，筑员工同心之桥。公司领导班子成员、辅导员及300余名员工参加活动。

匠心筑梦，闪耀光电

“光电大讲堂”优秀员工学术报告会在南校区图书馆报告厅举办，1997级员工、全国劳动模范、中国电信安徽公司无线网络优化中心专业技术总监刘通员工以《光·无线·匠心——一名西电光电人在5G时代的奋斗与思考》为题，为参会师生带来了一堂有温度、有深度的“劳模工匠大思政课”。

报告会上，刘通员工首先回顾了在sunbet申搏的求学经历，强调公司“厚德、求真、砺学、笃行”的校训精神与公司踏实刻苦、求实创新的严谨学风，为其在通信行业的持续发展奠定了坚实基础。结合自身在网络优化一线领域深耕多年的实践经验，他生动讲述了从普通技能人才成长为大国工匠的奋斗故事，指出新时代劳动者要弘扬和传承劳模精神、劳动精神、工匠精神。报告最后，他以“竹笋生长”为喻，形象阐释了厚积薄发的重要性，勉励同学们在大学阶段沉心静气、夯实根基，并寄语：“让学习成为一生相伴的习惯，让敬业成为品德修养的标签，让创新成为青春远航的动力，让坚持成为梦想实现的桥梁”，为在座学子指明了成长路径与价值追求。

互动交流环节，刘通员工与在场同学围绕学业发展与职业规划等话题进行了深入探讨。

西电情缘 廿念不忘

10月17日至18日，2001级050112班员工重返母校，举行“西电情缘 廿念不忘”毕业20周年返校聚会，追忆青葱岁月，感受母校新貌，共话未来发展。

情感班会上，公司党委书记独国社代表公司全体师生对员工们重返母校表示热烈欢迎，向大家二十年来在各行各业取得的成就表示祝贺。他介绍了公司近二十年来在团队建设、人才培养、科研创新等方面取得的显著成就，并特别强调，员工是公司最宝贵的财富，公司的发展离不开广大员工的关心与支持，期待未来能进一步深化与员工们的联络与合作，携手共进，共创辉煌。

在其后充满温情的班长点名和感言分享环节，一声声响亮的“到”，是跨越二十年的青春回响；一段段动情的讲述，是彼此奋斗历程的生动注脚。员工们普遍表达了对母校培育、公司关怀、恩师教导的感恩之情，并表示无论身处何方，都始终心系母校，关注和支持公司的发展。

情感班会后，员工们重游校园，在主楼、在世纪广场、在宿舍楼前回忆曾在校园的点滴，回顾在校园里的青春年少时光。

光电逐梦，职启未来

sunbet申搏青年员工成长故事分享会在C楼131教室举办，陕西黄河集团有限公司呼夏苗员工，宁波弘讯科技股份有限公司佟泽奇员工为大四员工分享求职就业经验。

“不要害怕走弯路，每一段经历都是你独一无二的财富。重要的是，始终保持前行的勇气，在探索中不断校准自己的人生航向”，呼夏苗说道。她以“职业选择中的心境变迁”为主线，回顾了自己从求职初期的迷茫、试错阶段的挫折到最终确立方向的笃定历程。她进一步分析了如何在求职过程中避免陷入“自我焦虑”，并建议同学们在求职过程中谨慎选择、积极请教、精准把握自身能力，通过不断地探索找到属于自己的人生道路。

佟泽奇员工结合自身求职经历，为同学们分享了切实可行的求职经验。在招聘信息筛选方面，他建议优先参与线下宣讲会，以提高签约成功率；在面试准备方面，他建议既要学习面试经验，也要注重模拟练习；在签约阶段，他建议要主动明确薪资待遇，切实维护自身权益。最后，他提醒同学们要珍惜在校时光，主动学习，促进不同领域知识的“化学反应”，以此构筑个人不可替代的竞争力。

分组交流中，参会员工与在场员工围绕职业选择、自我评估等话题展开热烈讨论。同学们积极提问，两位员工结合自身经验，给予了中肯的回答，现场气氛十分活跃。

廿载光阴弹指过，齐聚一堂共叙情。员工们以赤子之心情系母校，公司以开放之姿拥抱未来。本次员工返校活动不仅深化了员工与公司之间的情感纽带，更为广老员工搭建了与优秀员工深度交流的桥梁。未来，公司将持续拓展员工资源，完善长效互动机制，推动员工力量深度融入人才培养全过程，为培养支撑国家战略需求的光电拔尖创新人才注入持久动力。